2026年工作会议上的典型发言（先进个人代表 资源管理科科长 戚秀丽）

发布时间：2026-02-25 16:10    阅读次数：

尊敬的各位领导、同志们：

大家早上好！今天能作为先进个人代表在此发言，内心满是感恩与荣幸。这份荣誉不仅属于我个人，更归功于管护中心党委的坚强领导、各科室的通力协作，以及资源科和各保护站全体人员的并肩奋战、默默付出。在此，我向各位领导的悉心指导、各位同志的支持包容，表示最诚挚的感谢！

2025年，是莲花山保护区生态保护工作提质增效的一年，作为资源管理科科长，我始终牢记守护绿水青山的初心使命，以林长制为总抓手，紧紧围绕“抓巡护、严执法、强监管、守红线”的工作目标，履职尽责，亲力亲为，带领科室人员统筹推进资源管理、林政执法、野生动植物保护、禁种铲毒、生态环境保护等各项重点工作，用实干筑牢保护区森林资源安全屏障。

一年来，我始终把政治建设摆在首位，把学习作为抓监督、保执行、促落实的基础性手段，结合工作实际制定实施学习计划，组织科室人员深入学习习近平生态文明思想、法治思想及各级林草工作会议精神，扎实开展“三抓三促”行动，强化纪律作风建设，推动科室人员将理论学习成果转化为干事创业的实际能力，形成了比学赶超、真抓实干的良好工作氛围。作为林长制工作的具体推进者，牵头健全“三级林长+生态护林员”网格化管理体系，严格落实“四单一函”机制，2025年组织召开林长会议3次，签订目标责任书6份，推动管护中心总林长、副总林长、保护站林长常态化巡林，联合林区公检法、地方政府及村社落实联管联防协议，构建起“共商共治、联防联控”的林草资源保护新格局，让林长制工作真正落地见效。

资源管护是生态保护的核心，我始终坚持“人防+技防”融合，带头推动智慧管护升级，组织全体护林员熟练运用智慧林长、管护通等APP开展全覆盖巡护，及时制止区内各类违法违规行为，在省林业和草原局智慧林草大数据平台工作四期简报中获得资源巡护排名第一的好成绩。同时，创新建立“莲花山林区公益林司法修复基地”，形成“破坏—惩处—修复—监督”闭环管护体系；牵头规范林政执法，组织执法人员开展全员轮训3次、集体学法40余次，全年办理林业行政案件11起，结案率100%，执法工作经验在全省林草系统交流推广。此外，带领科室人员扎实推进法律法规及林业政策宣传、野生动物保护、林区禁毒、项目建设等工作，2025年开展各类宣传野生动物专项行动19次，完成4个生态保护项目全流程管控，组织禁毒踏查130余次，实现林区零种毒、零火灾，无重大生态环境问题的目标。

这份先进个人的荣誉，是鼓励，更是鞭策；是肯定，更是责任。我深知，生态保护永远在路上，作为资源管理科科长，我肩上的担子依然沉重。新的一年，我将把这份荣誉转化为前行的动力，以更高的标准严格要求自己，带头深耕生态保护一线，持续深化林长制建设，完善智慧管护体系，规范林政执法，抓实野生动物保护和禁毒工作，全力破解管护工作中的难点问题，以党建引领业务深度融合，带领资源科全体人员再接再厉、真抓实干，用实际行动守护莲花山的一草一木、一山一水，为保护区生态保护事业高质量发展贡献更多力量！

最后，再次感谢各位领导的信任与培养，感谢各位同志的一路相伴与支持。春节将至，衷心祝愿各位领导、各位同志工作顺利、身体健康，心想事心！祝愿我们莲花山管护中心的明天更加美好！

发言完毕，谢谢大家！